UNTERNEHMENS- & ORGANISATIONS- AUFSTELLUNGEN

Brennpunkte sichtbar machen – Konflikte lösen

Kommunikationstraining – Teambuilding… nichts hat wirklich guten Erfolg gebracht um Ihren Konflikt zu lösen. Wagen Sie den Schritt und wählen eine neue Möglichkeit Ihr Brennpunktthema anzusehen.

Mit Hilfe systemischer Aufstellung können für unterschiedlichste Fragestellungen innerhalb kürzester Zeit Handlungsmöglichkeiten und Erkenntnisse erreicht und Lösungsschritte erarbeitet werden.
Die Wahrnehmungsfähigkeit und Achtsamkeit der Führungskräfte/Mitarbeiter wird geschult.

Neue Kraft und Ressourcen werden freigesetzt und treten anstelle der vermeintlichen Hindernisse im System.

Stück für Stück entspannt sich das System, es entsteht Klarheit und eine neue Ordnung.